株式会社香山組
About Us事業内容
尼崎市で創業60余年にわたって、総合建設業として地域に貢献。次世代の建設企業を目指すべくDXを推進し、課題の本質を見極めた業務改善を図り続けている。また会社の今後を見据え、若手社員が主体となり話し合う会議を実施。若手の活躍推進とともにワークライフバランスの充実にも努めている。これらを通し、世界の課題であるESG・SDGsへ取り組む。香山組は、伝統を大切にしながら、「成せば成る」の社訓のとおり挑戦し続けます。
Work style initiatives職場の雰囲気
当社には「若いから・入社して間もないからまだ早い」といった固定観念はなく、さまざまなことにチャレンジしてもらう環境を整えています。ベテラン・中堅社員たちも若手社員を育てようという強い意欲を持ち、早期にリーダーになれるように、蓄積してきた知恵を与え、その活躍を支援してくれます。また、社員一人ひとりのワークライフバランス推進にも力を入れており、兵庫県下の企業が選ばれる「2021年度仕事と生活のバランス企業」として表彰されました。社員が生き生きとやりがいをもって働く環境づくりに取り組んでいます。
募集要項
| 募集職種 | ■施工管理職
■重機オペレーター
|
|---|---|
| 仕事内容 | ■施工管理職 現場工事管理のマネジメント責任者（現場の経営者）として現場施工管理のすべてを担当します。つまり、工程・工法を決め、ヒト（作業員、作業体制）、モノ（品質、納期、安全）、カネ（事業予算）の監督・管理および技術指導を行う、やりがいのある仕事です。 ■重機オペレーター 工事現場で必ず必要になるクレーンやバックホーといった重機を操作する仕事です。 |
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許 ※施工管理職、重機オペレーターそれぞれ資格保有者・経験者優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 | 兵庫県尼崎市東難波町5丁目31番20号（阪神「尼崎駅」から徒歩5分） |
| 勤務時間 | 8:00 ~ 17:00（休憩1時間） ※月残業時間は、26時間程度です。 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日 夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | <福利厚生> ・退職金制度 ・再雇用制度（65歳まで） ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・社内行事（社員旅行、慰労会） <手当> ・交通費支給（100,000円 / 1ヶ月） |
株式会社香山組
| 設立 | 1977年4月 |
|---|---|
| 代表 | 代表取締役社長 : 香山 昌哉 |
| 資本金 | |
| 従業員数 | 50名 |
| 事業所 | 兵庫県尼崎市東難波町5丁目31番20号 |
| TEL / FAX | TEL : 06-6483-6100 / FAX : 06-6483-6855 |
| 事業内容 | 土木工事業、建築工事業、大工工事業、とび・土工工事業、石工事業、鋼構造物工事業、鉄筋工事業、舗装工事業、しゅんせつ工事業、防水工事業、造園工事業、水道施設工事業／解体工事業 |
| 企業ホームページ | https://www.kayamagumi.co.jp/ |